Школа классного руководителя для молодых специалистов: различия между версиями
(→МАТЕРИАЛЫ) |
|||
| Строка 15: | Строка 15: | ||
<big>В рамках методического сопровождения молодых специалистов по инициативе муниципального автономного учреждения «Информационно-методический центр» при организационной поддержке департамента образования Администрации города и Сургутской городской организация профсоюза работников народного образования и науки с 2013 года организовывается проект «Школа классного руководителя для молодых специалистов».</big> | <big>В рамках методического сопровождения молодых специалистов по инициативе муниципального автономного учреждения «Информационно-методический центр» при организационной поддержке департамента образования Администрации города и Сургутской городской организация профсоюза работников народного образования и науки с 2013 года организовывается проект «Школа классного руководителя для молодых специалистов».</big> | ||
| − | '''''<big>Участниками Школы классного руководителя являются педагоги муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений со стажем работы от 1 года до | + | '''''<big>Участниками Школы классного руководителя являются педагоги муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений со стажем работы от 1 года до 3-х лет, или имеющих опыт работы классным руководителем до 1 года, в возрасте до 35 лет.</big>''''' |
<big>'''<u>Цель Школы классного руководителя</u>''' - повышение профессионально-личностных качеств, научно- методического уровня профессиональных знаний, умений, навыков молодых педагогов - классных руководителей.</big> | <big>'''<u>Цель Школы классного руководителя</u>''' - повышение профессионально-личностных качеств, научно- методического уровня профессиональных знаний, умений, навыков молодых педагогов - классных руководителей.</big> | ||
| Строка 21: | Строка 21: | ||
'''''<big><u>Задачи Школы классного руководителя:</u></big>''''' | '''''<big><u>Задачи Школы классного руководителя:</u></big>''''' | ||
| − | - <big>освоение психолого-педагогических, методологических основ, необходимых для работы;</big> | + | - <big> освоение психолого-педагогических, методологических основ, необходимых для работы классного руководителя;</big> |
| − | - <big>оказание действенной помощи учителям в | + | - <big>оказание действенной помощи учителям в повышении эффективности организации воспитательной работы, в обобщении и внедрении передового педагогического опыта;</big> |
| − | - <big> | + | - <big>содействие профессиональному самосовершенствованию </big> |
| − | |||
| − | |||
<br><font style="font-size:100%;color:#00008B">'''''<big><u>Руководитель проекта</u>:</big>''''' | <br><font style="font-size:100%;color:#00008B">'''''<big><u>Руководитель проекта</u>:</big>''''' | ||
<big>Григорьева Алина Геннадьевна, заместитель директора по внеклассной и внешкольной воспитательной работе муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 32.</big> | <big>Григорьева Алина Геннадьевна, заместитель директора по внеклассной и внешкольной воспитательной работе муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 32.</big> | ||
Версия 16:15, 1 декабря 2025
В рамках методического сопровождения молодых специалистов по инициативе муниципального автономного учреждения «Информационно-методический центр» при организационной поддержке департамента образования Администрации города и Сургутской городской организация профсоюза работников народного образования и науки с 2013 года организовывается проект «Школа классного руководителя для молодых специалистов». Участниками Школы классного руководителя являются педагоги муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений со стажем работы от 1 года до 3-х лет, или имеющих опыт работы классным руководителем до 1 года, в возрасте до 35 лет. Цель Школы классного руководителя - повышение профессионально-личностных качеств, научно- методического уровня профессиональных знаний, умений, навыков молодых педагогов - классных руководителей. Задачи Школы классного руководителя: - освоение психолого-педагогических, методологических основ, необходимых для работы классного руководителя; - оказание действенной помощи учителям в повышении эффективности организации воспитательной работы, в обобщении и внедрении передового педагогического опыта; - содействие профессиональному самосовершенствованию
|
СодержаниеПриказы и письмаПисьмо от 06.12.2024 О проведении Школы классного руководителя для молодых специалистов Приказ о проведении Школы классного руководителя для молодых специалистов - 2024 Письмо от 05.12.2023 О проведении Школы классного руководителя для молодых специалистов Приказ от 23.11.2022 №12-03-955 О проведении Школы классного руководителя для молодых специалистов Письмо от 05.12.2022 № ИМЦ-15-2498/2 «О Школе классного руководителя для молодых специалистов» Приказ от 29.11.2021 №12-03-830 О проведении Школы классного руководителя для молодых специалистов Письмо от 11.03.2020 № ИМЦ-15-574/0 «О Школе классного руководителя для молодых специалистов» Приказ о проведении Школы классного руководителя для молодых специалистов от 29.11.2021 № 12-03-830 МАТЕРИАЛЫСовременные книги по педагогике Мероприятия Школы классного руководителя - 2018 (презентация) Мероприятия Школы классного руководителя - 2024 (фото и видео) Методический кейс Школы классного руководителя - 2024
НОВОСТИ1.https://vk.com/wall-158103883_1034 2.https://vk.com/wall-158103883_1036 3.https://vk.com/wall-158103883_1045 4.https://vk.com/wall-158103883_1046 5.https://vk.com/wall-158103883_1048 6. Новости за 2024-2025 год https://surl.li/gxwvkd Расписание Школы классного руководителя для молодых специалистовСроки: с 09 по 13 декабря 2024 года. Категория участников: молодые специалисты общеобразовательных учреждений, подведомственных департаменту образования. Место проведения очных мероприятий: МБОУ СОШ № 32 (Чехова.10/2).
Победители и призеры конкурса эссе «Классный руководитель – педагог городской среды»
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|

