Школа классного руководителя для молодых специалистов: различия между версиями
| Строка 4: | Строка 4: | ||
[[Файл:Изображение_viber_2022-12-06_12-45-59-100.jpg|альт=|граница|слева]] | [[Файл:Изображение_viber_2022-12-06_12-45-59-100.jpg|альт=|граница|слева]] | ||
| − | В рамках методического сопровождения молодых специалистов по инициативе муниципального автономного учреждения «Информационно-методический центр» при организационной поддержке департамента образования Администрации города и Сургутской городской организация профсоюза работников народного образования и науки с 2013 года организовывается проект «Школа классного руководителя для молодых специалистов». | + | <big>В рамках методического сопровождения молодых специалистов по инициативе муниципального автономного учреждения «Информационно-методический центр» при организационной поддержке департамента образования Администрации города и Сургутской городской организация профсоюза работников народного образования и науки с 2013 года организовывается проект «Школа классного руководителя для молодых специалистов».</big> |
| − | '''''Участниками Школы классного руководителя являются педагоги муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений со стажем работы от 1 года до 2 лет, не имеющие опыта работы в качестве классного руководителя.''''' | + | '''''<big>Участниками Школы классного руководителя являются педагоги муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений со стажем работы от 1 года до 2 лет, не имеющие опыта работы в качестве классного руководителя.</big>''''' |
| − | '''Цель Школы классного руководителя''' - повышение профессионально-личностных качеств, научно- методического уровня профессиональных знаний, умений, навыков молодых педагогов - классных руководителей. | + | <big>'''<u>Цель Школы классного руководителя</u>''' - повышение профессионально-личностных качеств, научно- методического уровня профессиональных знаний, умений, навыков молодых педагогов - классных руководителей.</big> |
| − | '''''Задачи Школы классного руководителя:''''' | + | '''''<big><u>Задачи Школы классного руководителя:</u></big>''''' |
| − | *освоение психолого-педагогических, методологических основ, необходимых для работы; | + | * <big>освоение психолого-педагогических, методологических основ, необходимых для работы;</big> |
| − | |||
| − | |||
| − | |||
| − | |||
| − | < | + | *<big>оказание действенной помощи учителям в улучшении организации воспитательной работы, в обобщении и внедрении передового педагогического опыта;</big> |
| − | + | *<big>составление программы воспитательной работы с классом;</big> | |
| + | *<big>создание проекта портфолио классного руководителя;</big> | ||
| + | *<big>содействие профессиональному самосовершенствованию.</big> | ||
| − | ''' | + | <br><font style="font-size:100%;color:#00008B">'''''<big><u>Руководитель проекта</u>:</big> |
| + | <big>Григорьева Алина Геннадьевна, заместитель директора по внеклассной и внешкольной воспитательной работе муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 32.</big>''''' | ||
| + | |||
| + | '''''<big><u>Куратор проекта:</u></big> <big>Ниязова С.И., методист МАУ "Информационно-методический центр".</big>'''''</font><font style="font-size:150%;color:#00008B"></font> | ||
|} | |} | ||
{| cellpadding="10" cellspacing="5" style="width: 100%; background-color: inherit; margin-left: auto; margin-right: auto" | {| cellpadding="10" cellspacing="5" style="width: 100%; background-color: inherit; margin-left: auto; margin-right: auto" | ||
Версия 11:52, 8 декабря 2022
 В рамках методического сопровождения молодых специалистов по инициативе муниципального автономного учреждения «Информационно-методический центр» при организационной поддержке департамента образования Администрации города и Сургутской городской организация профсоюза работников народного образования и науки с 2013 года организовывается проект «Школа классного руководителя для молодых специалистов». Участниками Школы классного руководителя являются педагоги муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений со стажем работы от 1 года до 2 лет, не имеющие опыта работы в качестве классного руководителя. Цель Школы классного руководителя - повышение профессионально-личностных качеств, научно- методического уровня профессиональных знаний, умений, навыков молодых педагогов - классных руководителей. Задачи Школы классного руководителя:
Куратор проекта: Ниязова С.И., методист МАУ "Информационно-методический центр". |
