«Школа наставников»: различия между версиями

Материал из SurWiki
Перейти к навигации Перейти к поиску
 
(не показаны 23 промежуточные версии 5 участников)
Строка 1: Строка 1:
{| cellpadding="10" cellspacing="5" style="width:100%; background-color: MediumPurple; margin-left: auto; margin-right: auto"
+
<div style="background-color:#F0F8FF; font-size:1px;height:3px;border:1px solid #aaa;-moz-border-radius-topright:0.5em;-moz-border-radius-topleft:0.5em;"></div>
| style="width: 50%; background-color:GhostWhite; border: 6px solid LavenderBlush; vertical-align: bottom; -moz-border-radius-topleft: 8px; -moz-border-radius-bottomleft: 20px; -moz-border-radius-topright: 8px; -moz-border-radius-bottomright: 8px;" rowspan="2" |
 
  
 +
<div style="border:1px solid #1E90FF;border-top:0px solid white;padding:5px 5px 0 5px;margin-bottom:3ex;background-color:#F0F8FF;">
 +
[[Файл:243435678432065.jpg|300px|thumb|left]]
  
[[Файл:243435678432065.jpg|450 px||center|]]
+
==<span style="color:#0000CD">'''Общая информация'''==
  
<FONT COLOR="Indigo" FASE="Times New Roman" size=5> <p style="text-align:center">'''[[«Школа наставников» - 2020/21 учебный год]]</p>
+
'''Наставник''' - высококвалифицированный специалист или опытный работник, у которого другие работники (молодые педагоги) могут получить совет или поддержку. Наставник помогает молодому педагогу совершенствовать методы обучения, составлять различные инструкции и задания учащимся, а также оценивает процесс и результаты деятельности молодого коллеги, реализуя лично им принятые установки.
  
<FONT COLOR="Indigo" FASE="Times New Roman" size=5> <p style="text-align:center">'''[[«Школа наставников» - 2019/20 учебный год]]</p>
+
'''Наставничество''' - одна из форм передачи педагогического опыта, в ходе которой начинающий педагог практически осваивает профессиональные приемы под непосредственным руководством педагога-мастера.
  
<FONT COLOR="Indigo" FASE="Times New Roman" size=5> <p style="text-align:center">'''[[«Школа наставников» - 2018/2019 учебный год]]</p>
+
'''Цель «Школы наставников»''': оказание практической помощи молодым педагогам в вопросах изучения, совершенствования теоретических и практических знаний и повышение их педагогического мастерства.
 +
 
 +
'''Задачи''':
 +
 
 +
*Продолжить формирование у молодых педагогов потребности в непрерывном самообразовании, к овладению формами, методами, приёмами обучения и воспитания учащихся, умению практической реализации теоретических знаний.
 +
*Ликвидировать недостаток знаний через повышение квалификации и переподготовку, формировать профессиональные умения, необходимые для выполнения должностных функций.
 +
*Вооружить начинающего педагога конкретными знаниями и умениями применять теорию на практике.
 +
 
 +
<br />[[МЕДИА: ШКОЛА_НАСТАВНИКОВ_ПРЕДСТАВЛЕНИЕ.pdf|'''ПРЕДСТАВЛЕНИЕ ПРИОРИТЕТНОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ПРОЕКТА "ШКОЛА НАСТАВНИКОВ"''']]
 +
 
 +
 
 +
 
 +
[https://drive.google.com/file/d/1uMoME3RW5LmSvPRGIQAGiVLkKwd-5wlT/view?usp=sharing Презентация по муниципальному приоритетному проекту "Школа наставников"] - как все начиналось...
 +
 
 +
==<span style="color:#0000CD">'''Новости и объявления'''==
 +
 
 +
[[АРХИВ НОВОСТЕЙ ШКОЛА НАСТАВНИКОВ| АРХИВ НОВОСТЕЙ]]
 +
 
 +
=='''''НОВОСТИ И ОБЬЯВЛЕНИЯ 2023 ГОДА'''''==
 +
 
 +
{| class="standard" border="1"  
 +
|
 +
 
 +
В соответствии с приказом департамента образования Администрации города от 16.08.2022 № 12-03-646/2 «О проведении Декады молодых специалистов в муниципальных образовательных учреждениях, подведомственных департаменту образования» в период с 20 сентября по 30 сентября 2022 была организована Декада молодых специалистов.
 +
 
 +
Основные цели и задачи Декады: создание условий для успешной адаптации молодых специалистов в образовательных учреждениях, организация методического сопровождения, стимулирование дальнейшего профессионального роста, формирование у молодых педагогов индивидуального стиля работы.
 +
 
 +
В 2022 мероприятия Декады были организованы в двух форматах:
 +
 
 +
- внутри образовательных учреждений: проведение обучающих мероприятий педагогами-стажистами для молодых специалистов 1-3 годов работы;
 +
 
 +
- открытые очные и онлайн-мероприятия: представление опыта работы педагогами-стажистами для молодых специалистов города до 1 года работы.
 +
 
 +
Подробная информация размещена на странице [[ДЕКАДА  МОЛОДЫХ  СПЕЦИАЛИСТОВ|ДЕКАДЫ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ]]
 +
 
 +
|}
 +
 
 +
==<font color="#0000CD">'''''Подпроекты и основные мероприятия проекта "Школа наставников"'''''</font>==
 +
 
 +
=='''[https://peddinastiiinastavnikisurguta.tilda.ws/ ''ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ ДИНАСТИИ И НАСТАВНИКИ СУРГУТА'']'''==
 +
 
 +
=='''''[https://www.surwiki.admsurgut.ru/wiki/index.php?title=%D0%9B%D0%B8%D0%B3%D0%B0_%D0%BD%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%B2%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2 ЛИГА НАСТАВНИКОВ]'''''==
 +
 
 +
==[[ДЕКАДА  МОЛОДЫХ  СПЕЦИАЛИСТОВ|'''''ДЕКАДА  МОЛОДЫХ  СПЕЦИАЛИСТОВ''''']]==
 +
 
 +
==[[Школа тьюторов для молодых специалистов|'''''Школа тьюторов для молодых специалистов''''']]==
 +
 
 +
==[[Школа классного руководителя для молодых специалистов|'''''Школа классного руководителя для молодых специалистов''''']]==
 +
 
 +
==[[Кадровая школа «Управленческий start-up» для молодых специалистов|'''''Кадровая школа «Управленческий start-up» для молодых специалистов''''']]==
 +
 
 +
==[[Web-клуб молодых специалистов и наставников "Интернет-наставник"|'''''Web-клуб молодых специалистов и наставников "Интернет-наставник"''''']]==
 +
 
 +
==[[Сборник «Теория и практика развития системы современного наставничества в сфере образования г. Сургута»|'''''Сборник «Теория и практика развития системы современного наставничества в сфере образования г. Сургута»''''']]==
 +
 
 +
==[https://www.surwiki.admsurgut.ru/wiki/images/1/10/%D0%9D%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%B2%D0%BD%D0%B8%D1%87%D0%B5%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%BE_2022.pdf НАСТАВНИЧЕСТВО В СИСТЕМЕ ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА СУРГУТА. Электронный сборник статей (2023 г.)]'''''==
 +
 
 +
==[[Конкурс-практикум «Лучший сайт-портфолио педагога»|'''''Конкурс-практикум «Лучший сайт-портфолио педагога»''''']]==
 +
 
 +
==<font color="#0000CD">'''[[Конкурс профессионального педагогического мастерства "Педагогическая надежда"|''Конкурс профессионального педагогического мастерства "Педагогическая надежда"'']]'''</font>==
 +
 
 +
==<font color="#0000CD">'''[[Отчет]]''' </font>==

Текущая версия на 09:10, 26 января 2024

243435678432065.jpg

Общая информация

Наставник - высококвалифицированный специалист или опытный работник, у которого другие работники (молодые педагоги) могут получить совет или поддержку. Наставник помогает молодому педагогу совершенствовать методы обучения, составлять различные инструкции и задания учащимся, а также оценивает процесс и результаты деятельности молодого коллеги, реализуя лично им принятые установки.

Наставничество - одна из форм передачи педагогического опыта, в ходе которой начинающий педагог практически осваивает профессиональные приемы под непосредственным руководством педагога-мастера.

Цель «Школы наставников»: оказание практической помощи молодым педагогам в вопросах изучения, совершенствования теоретических и практических знаний и повышение их педагогического мастерства.

Задачи:

  • Продолжить формирование у молодых педагогов потребности в непрерывном самообразовании, к овладению формами, методами, приёмами обучения и воспитания учащихся, умению практической реализации теоретических знаний.
  • Ликвидировать недостаток знаний через повышение квалификации и переподготовку, формировать профессиональные умения, необходимые для выполнения должностных функций.
  • Вооружить начинающего педагога конкретными знаниями и умениями применять теорию на практике.


ПРЕДСТАВЛЕНИЕ ПРИОРИТЕТНОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ПРОЕКТА "ШКОЛА НАСТАВНИКОВ"


Презентация по муниципальному приоритетному проекту "Школа наставников" - как все начиналось...

Новости и объявления

АРХИВ НОВОСТЕЙ

НОВОСТИ И ОБЬЯВЛЕНИЯ 2023 ГОДА

В соответствии с приказом департамента образования Администрации города от 16.08.2022 № 12-03-646/2 «О проведении Декады молодых специалистов в муниципальных образовательных учреждениях, подведомственных департаменту образования» в период с 20 сентября по 30 сентября 2022 была организована Декада молодых специалистов.

Основные цели и задачи Декады: создание условий для успешной адаптации молодых специалистов в образовательных учреждениях, организация методического сопровождения, стимулирование дальнейшего профессионального роста, формирование у молодых педагогов индивидуального стиля работы.

В 2022 мероприятия Декады были организованы в двух форматах:

- внутри образовательных учреждений: проведение обучающих мероприятий педагогами-стажистами для молодых специалистов 1-3 годов работы;

- открытые очные и онлайн-мероприятия: представление опыта работы педагогами-стажистами для молодых специалистов города до 1 года работы.

Подробная информация размещена на странице ДЕКАДЫ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ

Подпроекты и основные мероприятия проекта "Школа наставников"

ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ ДИНАСТИИ И НАСТАВНИКИ СУРГУТА

ЛИГА НАСТАВНИКОВ

ДЕКАДА МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ

Школа тьюторов для молодых специалистов

Школа классного руководителя для молодых специалистов

Кадровая школа «Управленческий start-up» для молодых специалистов

Web-клуб молодых специалистов и наставников "Интернет-наставник"

Сборник «Теория и практика развития системы современного наставничества в сфере образования г. Сургута»

НАСТАВНИЧЕСТВО В СИСТЕМЕ ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА СУРГУТА. Электронный сборник статей (2023 г.)

Конкурс-практикум «Лучший сайт-портфолио педагога»

Конкурс профессионального педагогического мастерства "Педагогическая надежда"

Отчет